>>  Portál zaměstnanosti a adaptability v Moravskoslezském kraji  >>  Kompetence pro trh práce  >>  Test - Kompetence k výkonnosti

Test - Kompetence k výkonnosti

Kompetence k výkonnosti

Neexistuje zaměstnavatel, který by kolem sebe nechtěl mít efektivní, rychlé, motivované a výkonné spolupracovníky. Co všechno se pod pojmem výkonnost skrývá? Nejde jen o to podávat stabilní výkon, ale být pečlivý, precizní, spolehlivý a vždy připravený se zlepšovat. Kompetence k výkonnosti je jedna z těch, které figurují na čele žebříčku požadavků zaměstnavatelů na své zaměstnance. V tomto krátkém testíku si vyzkoušejte, jak byste se jim asi jevili vy.

U níže uvedených výroků označte míru toho, nakolik vás vystihují.

1. Nesnáším lidi, co se jen tak „poflakují“.
2. Jestliže chci něčeho dosáhnout, nic mě nezastaví.
3. Jde-li o „věc“, dokážu být hodně tvrdohlavý.
4. Moji známí mě označují za vytrvalého a houževnatého člověka.
5. Zvládnu toho, v porovnání s ostatními, mnohem více.
6. Dosažení cíle je pro mě hodnotou motivací.
7. Vím, co je pro mě důležité, mám jasno ve svých prioritách.
8. Chci být vždycky mezi nejlepšími.
9. Umím zorganizovat práci – sobě i druhým.
10. Snažím se nejen obstát, ale i uspět.
11. Nudná práce mě nebrzdí.
12. Konstruktivní kritika mi rozhodně může pomoci.
13. Mám silnou vůli.
14. Umím být pečlivý a precizní a zároveň stíhat termíny.
15. Stabilně podávám vysoký výkon.
16. Nicnedělání mě ubíjí.
17. Dokážu dělat a myslet na více věcí najednou.
18. Pracuji stejně usilovně, i když mě můj nadřízený nevidí.
19. V zaměstnání i jinde jsem rád porovnáván s ostatními.
20. Práce nedokončená je jako práce nezačatá.
21. Tempo „šneka“ některých lidí v mém okolí mě rozčiluje.
22. Soutěžení je „voda na můj mlýn“.
23. Když si stanovím nějaký cíl, žádné překážky mě neodradí.
24. Pořád je co zlepšovat.